走進華勝
中韜華勝工程科技有限公司始創于2000年8月28日，系一家國資綜合型建設工程咨詢企業?，F為中國建設監理協會理事單位、《建設監理》副理事長單位、湖北省建設監理協會副會長單位、武漢市工程建設全過程咨詢與監理協會會長單位。公司具備國家住建部頒發的工程監理綜合級資質及工程咨詢、工程設計、工程造價、招標代理及BIM技術運維等多項資質及能力，曾多次參與國家和地方性規范標準及課題研究工作，在全國工程監理與咨詢行業具備一定影響力。
公司始終堅持黨的全面領導，通過高質量黨建引領公司高質量發展，曾先后參與汶川地震災后援建、云南山區精準扶貧、武漢火神山醫院建設等國家應急項目和一系列社會公益活動。
經過二十余年的跨越式發展，公司已贏得較高聲譽。公司連續7次被評為“全國先進工程監理企業”，10項工程獲得“魯班獎”；7項工程獲得“國家優質工程獎”；2項工程獲得“中國建筑工程裝飾獎”；5項工程獲得“中國安裝工程優質獎”；1項工程獲得“中國建設工程鋼結構金獎”；10項工程獲得“湖北省市政示范工程金獎”。
隨著大數據、云計算、區塊鏈等信息化技術的迅猛發展，公司秉持“以客戶需求為中心”的理念，努力建設“規范化、標準化、信息化、數字化”品牌企業，于2022年1月17日正式獲批成為“國家高新技術企業”。在全過程工程咨詢、工程監理、項目管理及工程代建、招標代理、造價咨詢、BIM技術服務等專業領域，公司培養和造就了一大批懂專業、善鉆研、能擔當的學習成長型技術人才。當前，公司正在大力推進和發展“信息化管理”“智能化服務”兩大工程，積極探索5G時代BIM新技術應用方向，不斷建立以客戶為中心、以服務為導向的多層次價值鏈，實現公司科技化服務大發展。
當前，全體華勝人正積極順應行業改革發展大勢，以超前的思維、超強的膽略謀劃企業改革發展新征程。在決勝千里的事業征途上，華勝人志存高遠，海納百川，志在為業主傾力奉獻出獨具華勝品牌價值的全過程工程咨詢服務。愿與社會各界一道，以誠相待、合作共贏，擁抱屬于您我共榮的美好明天。
一
招聘需求
崗位一：總監理工程師（5名）
薪酬待遇
15-25萬/年
任職要求
1.身體健康，為人正直，處事公正，有良好的職業素養、敬業精神、服務意識；
2.有較強的抗壓能力、組織協調能力、預控能力和應急處事能力；
3.土木工程、建筑工程類相關專業，本科及以上學歷，持國家注冊監理工程師證書；有高級職稱、總監經歷者優先錄用；
4.10年以上工程監理或施工管理經驗，年齡不超過50周歲（能力突出者可適當放寬）。
崗位二：監理工程師（30名）
薪酬待遇
8-15萬/年
任職要求
1.年齡50周歲以下，身體素質良好；
2.工作認真踏實，責任心強，具有良好的職業道德；
3.熟悉監理工作流程，具備扎實的專業知識，良好的現場管理能力、團隊協作能力和溝通協調能力；
4.大學?？萍耙陨蠈W歷，建筑工程類、設備安裝類相關專業，中級及以上技術職稱，有3-5年的工程監理或項目施工管理經驗；
5.持國家注冊監理、注冊安全工程師證書者優先錄用。
崗位三：監理員（20名）
薪酬待遇
6-10萬/年
任職要求
1.年齡35周歲以下，身體素質良好；
2.工作認真踏實，責任心強，具有良好的職業道德；團隊合作意識強，善于溝通表達；
3.具備自主學習能力和思考能力，能熟練操作辦公軟件；
4.大學?？萍耙陨蠈W歷，建筑工程類、設備安裝類相關專業；雙一流院校畢業者優先錄用。
崗位四：實習生（建筑工程類）（若干）
薪酬待遇
120-150元/天
任職要求
1.大專及以上學歷，建筑工程類相關專業；
2.具備廉潔正直的品質和高效務實的工作態度，責任心強；
3.有較強的主觀能動性和團隊合作意識；
4.具備良好的學習能力、思考能力、溝通能力和寫作能力；
5.專業基礎知識扎實，能識圖，具有工程管理經驗者優先錄用。
崗位五：全咨項目經理（3名）
薪酬待遇
15-25萬/年
任職要求
1.年齡30-50歲，本科及以上學歷，取得一項建筑工程類國家注冊證書及以上，中級及以上職稱，有5年以上大型工程項目綜合管理或代建工作經驗，特別優秀者學歷及年齡限制可放寬；
2.嚴格遵守國家法律法規，政治覺悟高，具備廉潔正直的品質和高效務實的工作態度；
3.有較強的自主學習能力和思考能力，工作主動性強、責任心強、應變能力強，具備獨立的決策能力、綜合管理能力及政府公關能力，具有出色的團隊領導能力；
4.精通土建/機電相關專業知識，熟悉建設工程項目投資、進度、質量、安全管控；
5.具有計劃、組織、協調、控制能力，善于抓住工作重點，維護業主和公司利益。
崗位六：全咨管理工程師（設計管理）（5名）
薪酬待遇
8-15萬/年
任職要求
1.年齡25-45歲，本科及以上學歷，有2個以上項目設計管理工作經驗，取得一項建筑工程類國家注冊執業證書及以上者優先錄用，中級及以上職稱者優先錄用，特別優秀者學歷及年齡限制可放寬；
2.嚴格遵守國家法律法規，政治覺悟高，具備廉潔正直的品質和高效務實的工作態度；
3.對專業知識有較強的自主學習能力和思考能力，工作主動性強、責任心強、應變能力強；
4.精通土建/機電設計相關規范、圖集，具備較強的本專業技術工作處理能力；能深入一線，善于抓住工作重點，為項目經理的決策提供支持與協助，維護業主和公司利益；
5.具備良好的識圖能力、寫作能力和組織協調溝通能力，能熟練操作常用的辦公及項目管理應用軟件。
崗位七：全咨管理工程師（機電管理）（5名）
薪酬待遇
8-15萬/年
任職要求
1.年齡25-45歲，本科及以上學歷，有2個以上項目設計管理工作經驗，取得一項建筑工程類國家注冊執業證書及以上者優先錄用，中級及以上職稱者優先錄用，特別優秀者學歷及年齡限制可放寬；
2.嚴格遵守國家法律法規，政治覺悟高，具備廉潔正直的品質和高效務實的工作態度；
3.對專業知識有較強的自主學習能力和思考能力，工作主動性強、責任心強、應變能力強；
4.精通機電/弱電相關專業知識，具備較強的本專業技術工作處理能力；能深入一線，善于抓住工作重點，為項目經理的決策提供支持與協助，維護業主和公司利益；
5.具備良好的識圖能力、寫作能力和組織協調溝通能力，能熟練操作常用的辦公及項目管理應用軟件。
崗位八：全咨管理工程師（投資管理）（5名）
薪酬待遇
8-15萬/年
任職要求
1.年齡25-45歲，本科及以上學歷，有2年以上項目投資管理工作經驗或獨立完成過項目預結算工作，取得造價工程師執業資格證書者優先錄用，中級及以上職稱者優先錄用，特別優秀者學歷及年齡限制可放寬；
2.嚴格遵守國家法律法規，政治覺悟高，具備廉潔正直的品質和高效務實的工作態度；
3.對專業知識有較強的自主學習能力和思考能力，工作主動性強、責任心強、應變能力強；
4.熟悉造價業務，能處理本專業日常造價工作，具備較強的本專業技術工作處理能力；能深入一線，善于抓住工作重點，為項目經理的決策提供支持與協助，維護業主和公司利益；
5.具備良好的識圖能力、寫作能力和組織協調溝通能力，能熟練操作常用的辦公及造價應用軟件。
崗位九：全咨管理工程師（工程咨詢）（3名）
薪酬待遇
8-15萬/年
任職要求
1.年齡25-45歲，本科及以上學歷，有2年以上工程咨詢工作經驗，取得咨詢工程師（投資）職業資格證書者優先錄用,中級及以上職稱者優先錄用，特別優秀者學歷及年齡限制可放寬;
2.嚴格遵守國家法律法規，政治覺悟高，具備廉潔正直的品質和高效務實的工作態度；
3.對專業知識有較強的自主學習能力和思考能力，工作主動性強、責任心強、應變能力強；
4.能獨立完成相關咨詢報告的編制，具備較強的本專業技術工作處理能力；能深入一線，善于抓住工作重點，為項目經理的決策提供支持與協助，維護業主和公司利益；
5.具備良好的識圖能力、寫作能力和組織協調溝通能力，能熟練操作常用的辦公及項目管理應用軟件。
崗位十：BIM工程師（2名）
薪酬待遇
10-15萬/年
崗位職責
1.了解BIM流程，作為BIM工程師參與工程項目管理與協調工作；
2.負責項目級BIM咨詢相關工作，包括但不限于各專業BIM模型搭建（能熟練一種專業即可，多專業更佳），設計優化、更新維護、分析、審查，竣工模型核對，基本演示動畫制作及模型漫游等；
3.負責編制、審核BIM咨詢報告和相關匯報材料；
4.要求參與公司BIM應用實施方案的編制與完善。
任職要求
1.工程相關專業全日制本科或以上學歷，具備BIM相關證書者優先考慮；
2.具備1年以上BIM相關工作經驗，有工程設計或項目BIM管理經驗者優先考慮；
3.熟悉掌握Revit、Sketch up、Lumion、Navisworks等軟件;
4.具備優秀的服務與創新意識，具備較強的語言表達、溝通協調能力。
崗位十一：后端研發工程師（1名）
薪酬待遇
10-15萬/年
崗位職責
1.負責原有項目維護和新項目開發，要求參與需求調研過程；
2.根據公司要求，承擔開發任務，負責相關模塊、數據庫詳細設計研發；
3.負責軟件項目過程文檔編寫，如概要設計、詳細設計、接口設計、數據庫設計文檔等；
4.負責按照公司的軟件開發規范編寫相關項目技術文檔。
任職要求
1.本科以上學歷;
2.1年以上Java開發工作經驗；
3.熟悉Java開發基礎與設計模式，熟悉數據結構與簡單的算法；熟悉spring boot、spring cloud常用組件、mybatis等框架，有微服務開發經驗；了解Mq、kafka等消息中間件，具備開發能力、能排錯；了解nosql、redis等，具備開發能力、能排錯，了解redis的原理與設計者優先考慮；了解git、maven等作用，具備排錯經驗；
4.熟悉SQL語言，具備一定的MySQL數據庫操作經驗，具備慢查詢優化經驗，了解mysql的原理與設計經驗者優先；
5.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
崗位十二：UI/平面設計師（2名）
薪酬待遇
10-13萬/年
崗位職責
1.負責公司PC+移動端UI界面設計，參與公司微信公眾號、外網等宣傳接口的平面設計，為公司新軟件與新功能提供創意及設計；
2.參與設計討論，和開發團隊共同創建用戶界面，跟蹤設計效果，提出設計優化方案；
3.負責公司軟件設計體驗、流程的制定和規范。
任職要求
1.本科及以上學歷，有1年及以上互聯網產品界面設計經驗或同類型工作經驗，視覺設計相關專業優先；
2.熟練掌握photoshop、AI、Axure等設計類軟件；
3.良好的審美能力，創新意識強，有把握產品風格的能力，有一定的手繪能力者優先考慮；
4.熟悉不同平臺產品設計規范及設計趨勢，對建筑工程相關移動互聯網產品有一定了解者優先考慮。
崗位十三：成本會計（1名）
薪酬待遇
9-12萬/年
崗位職責
1.負責項目成本核算;
2.負責項目成本管理與分析;
3.負責研發收入、研發費用專項管理;
4.協助財務部門對外的各類數據申報:
5.協助企業投資關系管理;
6.完成部門領導交辦的其他工作。
任職要求
1.財經類統招本科及以上學歷，會計、財務管理等專業;
2.品行端正、工作細致，善于溝通，執行力強;
3.熟練使用Office軟件，金蝶財務軟件;
4.三年以上財務相關工作經驗。
崗位十四：投標專員（2名）
薪酬待遇
7-10萬/年
任職要求
1.本科及以上學歷，建筑工程相關專業；
2.熟練操作Office、Photoshop等辦公及圖形處理軟件；
3.工作細心，思維周密，積極主動，具有較強的學習能力、溝通協調能力以及抗壓能力；
4.有工程師及以上職稱、具備一定施工現場經驗、技術能力全面者優先錄用。
崗位十五：經營員（2名）
薪酬待遇
7-10萬/年
任職要求
1.形象良好，性格開朗，誠實守信，正直嚴謹；
2.本科及以上學歷，建筑工程相關專業；
3.具有一定的市場開拓能力、應變能力和抗壓能力；
4.具有較強的學習能力和語言表達能力以及溝通協調能力，能在領導指導下完成相關經營工作。
崗位十六：一級注冊造價工程師4名 （土建2名、安裝1名、市政1名）
（工作地點: 江西 南昌）
薪酬待遇
10萬/年+提成
任職要求
1、大專及以上學歷、專業對口，具有5年以上土建、安裝、市政工程造價工作經歷，有造價咨詢企業或施工企業工作經歷者優先錄用。
2、能熟悉使用廣聯達等算量及計價軟件，獨立完成工程算量及計價工作。
3、有獨立完成2萬平方米以上項目的土建、安裝、市政結算工作業績優先錄用（面試提供）。
4、有全國造價工程師證者優先錄用。
辦公地址：江西省南昌市西湖區洪城路987號（麗都廣場A座1001室）
聯系人：王先生 電話：18322962766
崗位十七：注冊監理工程師（2名）
（工作地點：海南省內）
薪酬待遇
15-17萬/年
任職要求
1、持有國家注冊監理工程師證，身體健康；
2、土木工程、工程管理、給排水、電氣工程及相關專業，本科及以上學歷；
3、愛崗敬業、具有良好的團隊合作精神、責任心和職業操守；
4、有10年工程監理和施工管理工作經驗，年齡不超過53周歲（能力突出者可適當放寬）；
5、有在監理企業或其他建筑工程有關企業擔任管理崗位的優先考慮。
聯系人：孫昌苗 電話：15103031157
崗位十八：專業監理工程師（土建、安裝）（10名）
（工作地點：海南省內）
薪酬待遇
7-10萬/年
任職要求
1、具備工程監理人員從業上崗證資格，中級（含）以上職稱，中專以上學歷，有3-5年以上從事監理工作經驗；
2、人品正派，具有較高的職業道德操守；
3、具有合格的專業技能素質和良好的人際關系處理能力，能基本掌握本專業監理工作流程，具備扎實的專業知識，服從團隊管理章程，能配合項目總監及總監代表處理監理工程實施過程中本專業的技術問題；
4、身體健康，能勝任現場監理工作，年齡在30歲至55歲之間。
聯系人：孫昌苗 電話：15103031157
崗位十九：監理員（10名）
（工作地點：海南省內）
薪酬待遇
5-6萬/年
任職要求
1、工程類相關專業畢業，大專以上學歷，有監理上崗證，年齡在35歲以下，身體素質良好；
2、人品端正，工作認真踏實，責任心強，具有良好的職業道德，善于溝通；
3、了解和掌握基本專業監理工作流程，能識圖，能熟悉操作辦公軟件。
聯系人：孫昌苗 電話：15103031157
崗位二十： 安裝工程師（3人）
（工作地點：襄陽地區）
薪酬待遇
6-10萬/年
任職要求
1、建筑安裝類相關專業，大專及以上學歷；
2、3年以上工作經驗，具備暖通、消防、給排水相關設計或施工經歷；
3、熟悉相關驗收規范，能及時發現施工現場存在的問題，具有一定的現場管理能力；
4、能熟練使用建筑類專業軟件和日常辦公軟件；
5、有良好的溝通協調能力，能夠獨立編制工程資料。
辦公地址：湖北省襄陽市樊城區人民西路1-9號立盛小區3單元201室
聯系人：張 簫 電話：18372269585/0710-2303766
崗位二十一： 注冊安全工程師（2人）
（工作地點：襄陽地區）
薪酬待遇
10-20萬/年
任職要求
1、建筑安裝類相關專業，大專及以上學歷；
2、3年以上工作經驗，具備暖通、消防、給排水相關設計或施工經歷；
3、熟悉相關驗收規范，能及時發現施工現場存在的問題，具有一定的現場管理能力；
4、能熟練使用建筑類專業軟件和日常辦公軟件；
5、有良好的溝通協調能力，能夠獨立編制工程資料。
辦公地址：湖北省襄陽市樊城區人民西路1-9號立盛小區3單元201室
聯系人：張 簫 電話：18372269585/0710-2303766
崗位二十二： 注冊造價工程師（2人）
（工作地點：襄陽地區）
薪酬待遇
8-15萬/年
任職要求
1、建筑工程、造價、預算等相關專業大專及以上學歷；
2、1年以上相關工作經驗，具有注冊造價師資格；
3、熟練掌握相關領域工程造價管理和成本控制流程，了解相關規定和政策；
4、善于撰寫招標文件、合同及進行商務談判；
5、負責全過程咨詢項目的造價咨詢；
6、負責工程項目的成本測算及過程中的成本監控工作；
7、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業操守；
8、卓越的執行能力，學習能力和獨立工作能力。
辦公地址：湖北省襄陽市樊城區人民西路1-9號立盛小區3單元201室
聯系人：張 簫 電話：18372269585/0710-2303766
二
員工福利
●健康
健康體檢、社會基本醫療保險、意外商業保險。
●節假日
國家法定節假日、帶薪年假。
●津補貼
六險一金、誤餐補貼、注冊津貼、高溫補貼、節日慰問。
●生活
項目食宿、新婚/子女出生/生病慰問、困難補助、黨政團工會各類文娛活動。
●其它
非勞務派遣合同、人事/黨員/團員檔案托管、學歷晉升、職稱評定、崗位從業人員取證培訓、內部專業技術交流培訓、外部觀摩調研學習、項目負責人公開競聘制。
三
聯系我們
聯系電話：027-87981055 鄒女士、汪女士
18322962766 王先生 （江西）
15103031157 孫昌苗 （海南）
18372269585 張 簫 （襄陽）
投簡郵箱：qfb_2014@163.com
投簡網站：前程無憂、BOSS直聘
公司地址：武漢市東湖新技術開發區湯遜湖北路33號創智大廈B區9樓
